為深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，奮力實現“文明博農”宏偉目標，動員集團廣大黨員干部職工堅定信心、凝心聚力、齊心協力，爭創縣級文明單位。11月26日上午，博農集團召開創建縣級文明單位動員會。集團全體領導班子成員，各支部、各單位、各部室負責人30余名同志參加會議。
動員會上，相關責任領導宣讀了《關于成立博農集團文明單位創建工作領導小組的通知》和《博農集團開展縣級文明單位創建活動實施方案》，對集團整體創建工作進行了詳細的安排和部署。
會議要求：一是務必要提高思想認識，增強創建工作的責任感、使命感。博農集團開展文明單位創建工作是凝心聚力助推全國文明城市的要求，更是企業提升文明程度、改進工作作風、樹立良好形象以及廣大干部職工對美好生活向往的需求。近年來，我們堅持黨建引領，在企業生產經營、改革創新、經濟建設等方面成效明顯，企業呈現良好的發展態勢，但部分干部職工的精神狀態、文明程度與企業改革發展還不相適應、不相協調。開展文明單位創建就是要解決好上述這些問題，教育引導廣大干部職工提升思想觀念、轉變工作作風、講究程序規矩、主動擔當作為，尤其是領導干部要主動帶頭、對標對表，以更高的站位、更寬的視角積極推進文明單位創建工作。二是務必要明確主要任務，扎實推進創建工作有序開展。博農集團開展文明單位創建工作要聚焦“環境衛生全面改善、人文素質全面提升”，一方面以“綠化、美化、凈化、亮化”的四化建設為抓手，加大對集團轄區整體環境整治力度；另一方面以“德、智、體、美、勞”的全面培養為抓手，加強對廣大干部職工靈魂塑造工程建設。高標準、嚴要求地做好各項創建工作，力爭在創建內容上有拓展、創建方式上有創新、創建層次上有突破。要著力在“學習教育、推動工作、創新載體、打牢基礎、鞏固成果”五個方面下功夫，真正把博農集團打造成名副其實的文明單位。三是務必要強化責任擔當，形成創建工作強大合力。博農集團廣大黨員干部職工要牢固樹立“五個作風”，堅決摒棄“五個思想”：一是牢固樹立實事求是具體問題具體分析的工作作風，堅決摒棄“假大空”思想；二是牢固樹立一切按制度規定辦事，一切按規定程序辦事的工作作風，摒棄自行其是思想；三是牢固樹立說干就干、雷厲風行的工作作風，摒棄推諉扯皮思想；四是牢固樹立精益求精的工作作風，摒棄差不多、過得去思想；五是牢固樹立百折不撓、一抓到底的工作作風，摒棄虎頭蛇尾思想。廣大黨員干部職工要樹立全場“一盤棋”，心往一處想、勁往一處使，推動形成“創建活動人人有責、創建過程人人參與、創建成果人人共享”的工作合力。以飽滿的熱情和高度負責的態度，緊盯目標，齊心協力，鼓足干勁，砥礪奮進，扎扎實實做好創建各項工作，為順利實現創建目標、全面提升工作水平、推動集團經濟高質量發展作出新的更大貢獻。
會議強調：一是千萬不能把創建工作視為無事找事。博農集團作為國有企業，主業不僅是要獲取利潤，更是要促進區域經濟高質量發展，全面提升職工民生福祉。廣大黨員干部職工要統一思想認識，把思想和行動統一到集團黨委對創建工作決策部署上來，通過“講文明、樹新風”改變精神風貌、轉變工作作風，力爭把博農集團建設成為“政治過硬、依法經營、作風優良、紀律嚴明、管理規范、環境優美、秩序良好”的文明單位。二是千萬要把創建工作視為自己的事。尤其是黨員干部要堅決杜絕“等、靠、要”思想，個人及家庭都要堅定目標、理清思路、把握方向，主動對標、堅定信念、凝心聚力、務實重干，努力完成創建工作任務，為推進集團高質量發展貢獻力量。三是要高標準、嚴要求做好每一件事。文明創建不是一句口號，更不是一種形式，而是一項具有深刻內涵和豐富內容的系統工程。各黨支部、各單位、各部室要以習近平總書記關于精神文明建設的重要論述為指引，以河南省文明單位創建體系為標準，領導干部要齊抓共管、干部職工要齊心協力，各級黨員干部和廣大職工都要積極行動、全員參與、形成合力，做到人人頭上有目標、人人肩上有責任。凝聚集團方方面面的力量，確保各項創建目標任務的順利完成。
